Ziyaret kapsamında değerlendirmelerde bulunan KEFEK Başkanı Çiğdem Erdoğan, kadınların iş gücüne katılımının yalnızca sosyal bir hak değil, aynı zamanda toplumsal ve ekonomik kalkınmanın temel taşı olduğunu vurguladı.
Erdoğan, çocuk sahibi çalışan annelerin iş hayatından kopmasını önleyen analık izni, süt izni, doğum borçlanması ve esnek çalışma hakları gibi yasal düzenlemelerin önemine dikkat çekerek şunları kaydetti:
"Hayata geçirilen mevzuat adımları kadınlarımızın iş gücüne katılımını teşvik ederken fırsat eşitliğini pekiştiriyor. Bu düzenlemeleri ekonomik kalkınmayı doğrudan besleyen stratejik politikalar olarak görüyoruz."
İŞKUR PROGRAMLARINDA KADIN KATILIMCILAR ÖNDE
Sakarya Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü Tekin Kaya, kurumun çalışmalarına dair paylaştığı 2026 yılı ilk 6 aylık verilerle kadın istihdamındaki başarının altını çizdi.
-
Toplam İşe Yerleştirme: Yılın ilk 6 ayında İŞKUR aracılığıyla işe yerleştirilen 13.847 kişiden 5.074’ünü kadınlar oluşturdu.
-
Kurs ve Programlar: İŞKUR programlarından yararlanarak meslek sahibi olan kadın sayısı 2.393 olarak kayıtlara geçti.
-
Proje Desteği: Sadece kadınların istihdamını artırmaya yönelik hayata geçirilen KİPAP (Kadın İstihdamı Projesi) kapsamında 3 aylık maaş desteği uygulamasının aktif olarak sürdüğü belirtildi.
İl Müdürü Kaya, İŞKUR'un kurs ve program desteklerinden yararlanan kadın katılımcı sayısının erkekleri geride bıraktığına dikkat çekti.
SAKARYA’DA KADIN SİGORTALI ORANI YÜZDE 32’YE YÜKSELDİ
SGK Sakarya Sosyal Güvenlik İl Müdürü Erhan Çavuş ise il genelindeki sigortalı çalışan istatistiklerindeki artış trendini paylaştı.
-
2020 Yılı Verileri: Haziran 2020'de toplam sigortalı sayısı 272.663 iken, kadın sigortalı sayısı 80.400 (oran yaklaşık %29) seviyesindeydi.
-
2026 Yılı Verileri: Haziran 2026 itibarıyla toplam sigortalı sayısı 368.395’e, kadın sigortalı sayısı ise 117.547’ye ulaştı.
Yıllar içinde istikrarlı bir artış gösteren kadın sigortalıların toplam çalışanlar içindeki oranı %32 bandına yükseldi. Yetkililer, Sakarya’da kadınların kalıcı ve sürdürülebilir işlerde yer alması için rehberlik ve denetim faaliyetlerinin aralıksız süreceğini belirtti.
